رئيس فنزويلا بالوكالة سأوافق على تدخل عسكري امريكي لإنهاء الازمة الإنسانية

بوشتى المريني – موطني نيوز

في مقابلة مع وكالة فرانس بريس اعلن زعيم المعارضة الفنزويلي والذي نصب نفسه رئيسا بالوكالة لفنزويلا أنه مستعد إذا اقتضت الضرورة الموافقة على تدخل عسكري في بلاده من اجل الإطاحة بالرئيس نيكولاس مادورو لإنهاء الازمة الإنسانية في بلاده .
مضيفا من الواضح أن المسألة مثيرة للجدل لكن سنفعل ما هو ضروري في إطار ممارستنا لسيادتنا وسلطاتنا .وأضاف سنبدل قصارى جهدنا بطريقة مستقلة وسيدة لإنهاء حالة إغتصاب السلطة وإقامة حكومة إنتقالية وإجراء إنتخابات حرة .
خوان غواديو 35 سنة رئيس البرلمان الفنزويلي اعلن نفسه رئيسا بالوكالة في 23 يناير 2019 وطلب من الولايات المتحدة إرسال مساعدات إنسانية لفنزويلا.
وبالامس الجمعة قال مادورو ان واشنطن إختلقت الأزمة لتبرير التدخل في بلاده .
لكن غوايدو يقول ان ما يصل إلى 300الف شخص يمكن ان يموتوا إن لم تصل المساعدات إليهم

قراءة في النظام الأساسي المؤقت لمستخدمي الوكالات الحضرية

نورة المومني – موطني نيوز

تعتبر الوكالات الحضرية مؤسسات عمومية تتمتع بالشخصية المعنوية، في إطار اللامركزية المرفقية، مع إخضاعها للرقابة والوصاية الإدارية من طرف الإدارة المكلفة بالتعمير، وقد تم اللجوء إليها كأسلوب لإدارة المرفق العمومي وتفادي مساوئ وعيوب الإدارة المركزية المباشرة، المعروفة بالروتين وببطء الإجراءات الإدارية.
وإذا كانت نية المشرع في اللجوء إلى أسلوب الوكالة الحضرية، تكمن في تسهيل وتسريع الإجراءات الإدارية وتبسيطها، وتحقيق النجاعة والفعالية في الأداء للنهوض بقطاع التعمير، فإن هذا التحديث لم يوازيه إصدار نصوص تنظيمية واضحة ودقيقة..
وإذا أخذنا بعين الاعتبار أهمية الموارد البشرية ودورها في تدبير المؤسسة لتحسين أداء المرفق العمومي، فمن اللازم إعطاء أهمية للعنصر البشري من خلال توفير الضمانات الأساسية، لتشجيعه وتحفيزه لتحسين أدائه الوظيفي، لكن الملاحظ أن مستخدمي الوكالات الحضرية، يخضعون لأنظمة أساسية مؤقتة، لأزيد من 20 سنة، ولا تساير التطور والدور الهام الذي أسند للوكالات الحضرية في تدبير قطاع التعمير. فهذه الأنظمة لا ترقى إلى مستوى النصوص التنظيمية، حيث تعد بمثابة أنظمة داخلية، تم اللجوء إليها لسد فراغ تشريعي في الموضوع، وأغلب مقتضياتها، يشوبها الغموض، وتتميز بعدم الوضوح والدقة، الأمر الذي سمح باتساع مجال السلطة التقديرية للإدارة وإصدارها للعديد من القرارات المتسمة في كثير من الأحيان، بالشطط في استعمال السلطة، إما خطأ لسوء تفسير القاعدة القانونية، أو عن قصد لإنزال عقوبات انتقامية في حق بعض المستخدمين، عن طريق استغلال عدم وضوح مقتضيات النظام الأساسي المؤقت.
ولقد شهدت مجموعة من الوكالات الحضرية إصدار العديد من القرارات التعسفية التي تتسم بعيوب القرار الإداري، وتتجلى غالبيتها في عيب مخالفة القانون؛ عيب عدم الاختصاص؛ عيب السبب؛ عيب الشكل؛ وعيب الانحراف في استعمال السلطة..
وفيما يخص عيب مخالفة القانون: تم إصدار مجموعة من القرارات المخالفة لقانون الوظيفة العمومية الذي يعتبر مرجعا أساسيا ينبغي الاعتماد عليه، خصوصا وأن الأنظمة الأساسية لا بد لها من احترام التراتبية القانونية في شقها المتعلق بالضمانات الأساسية..
ففي مجال السلطة الخاصة بالتأديب، طبقت وكالة حضرية عقوبة العزل في حق متمرن بسبب تركه للوظيفة، عوض عقوبة الإعفاء؛ وذلك راجع لعدم الإشارة في النظام الأساسي المؤقت المعمول به حاليا، لباب خاص بالمتمرنين، وتحديد العقوبات الممكن تطبيقها في حقهم، على غرار أنظمة أساسية لمؤسسات عمومية أخرى.. وكنموذج فإن الفرع الثالث (من المادة 13 إلى المادة 25) من المرسوم رقم 2.01.1637 الصادر في 2 يوليو 2001 بشأن النظام الأساسي الخاص بمستخدمي بريد المغرب، تطرق لكل ما يهم المتمرنين..
وبالنسبة للحالة السالفة الذكر، وأمام الفراغ التشريعي والتنظيمي الحاصل في النازلة، كان لابد من الرجوع لمقتضيات المرسوم الملكي رقم 62.68 بتاريخ 17 ماي 1968 بتحديد المقتضيات المطبقة على المتمرنين بالإدارات العمومية..
وفي نفس السياق المتعلق بالسلطة التأديبية، ينص النظام الأساسي المؤقت لمستخدمي الوكالات الحضرية على إمكانية اتخاذ العقوبات التأديبية من قبل من له منصب مسؤولية، ابتداء من منصب رئيس المصلحة، الأمر الذي يتناقض تماما مع قانون الوظيفة العمومية، فبالرجوع للفصل 65 المحدد لمجال السلطة الخاصة بالتأديب، فإنه تختص بحق التأديب، وحدها السلطة التي لها حق التسمية، بمعنى أن سلطة التعيين هي السلطة التي لها الحق في اتخاذ قرارات التأديب، وهذا ما يمكن أن نسميه بوحدة القرار، ودون ذلك فهو مخالف للقانون..
غير أنه بالنسبة لوكالة حضرية، بسبب تعدد المتدخلين الذين سُمح لهم باتخاذ القرارات التأديبية، تم توجيه إنذارين لمستخدم واحد على نفس الخطأ من طرف سلطتين مختلفتين، الشيء الذي أدى إلى حرمانه من الترقية، لأن الحصول على إنذارين خلال سنة واحدة، يعد بمثابة الحصول على عقوبة توبيخ، وهي عقوبة تؤدي إلى حرمان المستخدم من الترقية في الرتبة. وفي هذه الحالة أيضا، لم يتم احترام القاعدة القانونية القاضية بعدم إصدار عقوبتين أو أكثر على نفس الخطأ، ناهيك عن اتخاذ مجموعة من القرارات الإدارية المعيبة التي حكمت المحكمة بإلغائها بسبب عيوب القرارات الإدارية السالفة الذكر..
أما فيما يتعلق بمنظومة الأجور، فإذا كان الأجر آلية لتحفيز العنصر البشري، فإن منظومة الأجور المعمول بها بالوكالات الحضرية تعتريها عدة اختلالات، نخص بالذكر منها: هزالة الراتب الأساسي مع هيمنة التعويضات في مكوناته، واعتماد معايير غير منصفة في أداء المنح السنوية، وتقاعد هزيل لا يسمح بضمان كرامة عيش المتقاعد. كما أنه في الوقت الذي كان فيه المستخدمون يتطلعون ويطمحون لإخراج نظام أساسي منصف وعادل، تفاجأ الجميع بإصدار تعديل مجحف وغير منصف في حق المستخدمين، يكرس فوارق في مجال تدبير المنح السنوية، وقد أثر بشكل سلبي على اصحاب الأجور المتوسطة، وهي الفئة التي تعرضت لنقص فاق 2.000 درهم في مبلغ المنحة السنوية برسم سنة 2018، مما يدل على تراجع كبير في حق المكتسبات وفشل في سياسة تدبير ملف النظام الأساسي. وهذا الأمر كان سببا في الشعور باليأس والإحباط الوظيفي لدى الفئات المتضررة، وأدى بالعديد من الأطر إلى التفكير في المغادرة والبحث عن وظيفة أكثر استقرارا وأمانا لمستقبلهم.
وأمام هذا الوضع، تبقى عدة تساؤلات مطروحة نلخصها فيما يلي:
ما هي التدابير والإجراءات التي اعتمدتها الوزارة الوصية لإخراج نظام أساسي يرقى الى متطلبات المستخدمين؟!، وهل تم إشراك كل الفاعلين والنقابيين والمتخصصين في المجال القانوني والمالي لدراسة هذا المشروع؟! ولماذا لا تتم الاستعانة بتقارير مكتب الدراسات الدولي الذي كلفته وزارة إصلاح الإدارة والوظيفة العمومية بدراسة منظومة الأجور بهدف وضع تصور لمنظومة جديدة حديثة ومحفزة؟!. تساؤلات سنعود لها بالتفصيل في مقالات لاحقة..
نورة المومني إطار بالوكالة الحضرية الخميسات

المجلس الإداري للوكالة المستقلة الجماعية لتوزيع الماء والكهرباء بإقليم آسفي يصادق على ميزانيتي الوكالة برسم السنة المالية 2019

سليم ناجي – موطني نيوز

اجتمع المجلس الإداري للوكالة المستقلة الجماعية لتوزيع الماء و الكهرباء بإقليم آسفي يوم الأربعاء 26 دجنبر 2018 تحت رئاسة السيد الحسين شاينان عـامل إقليــم آسفــي، وبحضور السيدين رئيسي المجلس البلدي لمدينة آسفي والمجلس البلدي لمدينة سبت اجزولة، السادة ممثلي الإدارات المركزية والسادة ممثلي الجماعات الترابية لآسفي، ثلاثاء بوكدرة وجمعة سحيم.

خلال هذه الدورة، قدم السيد المصطفى ناهض، المدير العام للوكالة عرضا شاملا ومفصلا لميزانيتي الاستثمار والاستغلال برسم السنة المالية 2019 وكذا المخطط الإستراتيجي للفترة الممتدة من سنة 2019 إلى 2023 الذي تم تحديد مبلغه في 784 مليون درهم.

البرنامج الاستثماري المقترح لسنة 2019 يهدف بالدرجة الأولى إلى تعزيز البنيات التحتية لقطاعات الماء الصالح للشرب، التطهير السائل والكهرباء داخل منطقة تدخل الوكالة.

الاعتمادات المرتقب إنجازها بميزانية الاستثمار خلال سنة 2019 تقدر بمبلغ 95 مليون درهم، خصص منها حوالي 55 ٪ لمشاريع البنية التحتية وشبكات التوزيع والتجميع ، وذلك لتحقيق الأهداف التالية:

– تأمين تزويد منطقة تدخل الوكالة بالكهرباء والماء الصالح للشرب؛
– تأهيل شبكة التطهير السائل لمدينة آسفي وتقويتها لحماية المدينة من الفيضانات ؛
– المحافظة على البيئة؛
– توسيع الشبكات لمواكبة التطور العمراني والاقتصادي للمدينة؛
– الرفع من نسبة الاستفادة من خدمات الوكالة؛
– تعزيز الوسائل المعلوماتية والتجارية لتحسين الخدمات المقدمة للزبناء؛

هذه الاعتمادات موزعة حسب كل قطاع على النحو التالي:

– الكهرباء :25 مليون درهم ؛
– الماء الصالح للشرب :30 مليون درهم ؛
– التطهير السائل : 33 مليون درهم ؛
– المهن الداعمة : 7 ملايين درهم .

بعد انتهاء هذا العرض، صادق المجلس الإداري بالإجماع على ميزانيتي الوكالة برسم السنة المالية 2019 وعلى برنامجها الاستراتيجي للفترة الممتدة ما بين 2019 و2023، وتوجه بالشكر إلى السيد المدير العام وكافة الأطر ومستخدمي الوكالة على المجهودات التي يبذلونها لخدمة الساكنة وللرفع من مستوى الخدمات المقدمة.

وقبل رفع هذه الدورة، تمت قراءة برقية الولاء المرفوعة إلى أمير المؤمنين صاحب الجلالة الملك محمد السادس نصره الله من رئيس المجلس الإداري للوكالة باسمه وباسم السيد المدير العام للوكالة وجميع أعضاء المجلس الإداري.

نيويورك

نيويورك : الوكالة المغربية للتعاون الدولي تشارك في المعرض العالمي للتنمية في بلدان الجنوب 2018

جواد شهباوي – موطني نيوز
ترأس السفير، المدير العام للوكالة المغربية للتعاون الدولي ،محمد مثقال، في الفترة من 28 إلى 30 نونبر 2018 ، الوفد المغربي المشارك في المعرض العالمي للتنمية في بلدان الجنوب 2018 ، وذلك في أفق انعقاد المؤتمر الثاني رفيع المستوى للأمم المتحدة حول التعاون بين بلدان الجنوب في مارس 2019 في بوينس آيرس بالأرجنتين.
وشارك السيد مثقال يوم الجمعة، في إطار دورة هذه السنة التي تصادف الذكرى العاشرة للمعرض، في إحدى جلسات المنتدى رفيع المستوى للمديرين العامين للتنمية والتعاون التي تناولت موضوع “تطوير التعاون بين بلدان الجنوب ..الآفاق الإقليمية”.
وفي كلمة له بالمناسبة، شدد السفير مثقال على الدور المحوري للمملكة المغربية تحت قيادة جلالة الملك محمد السادس، من أجل تطوير التعاون جنوب/ جنوب على المستوى الافريقي، مبرزا أن المغرب جعل من هذا التعاون رافعة للنهوض بالتنمية المستدامة في القارة.كما أشار إلى أن النهوض بالتعاون بين بلدان الجنوب أدرج منذ سنة 2011 في الدستور الجديد للمملكة.
وعلاوة على ذلك ، استعرض السفير مختلف مجالات تدخل الوكالة المغربية للتعاون الدولي التي حققت إنجازات رئيسية لصالح القارة الأفريقية في التكوين الأكاديمي والتعاون التقني من خلال شراكات متنوعة مع الجهات الفاعلة الوطنية والدولية والرغبة في تعزيز التعاون الثلاثي للمغرب خدمة لإفريقيا.
وانطلاقا من التجربة الناجحة للمغرب في تطوير التعاون بين بلدان الجنوب، تطرق المسؤول المغربي الى بعض المبادئ التي من شأنها تعزيز هذا النمط من التعاون وكذا التعاون الثلاثي الاطراف على المستوى الإقليمي من قبل الشركاء ، وخاصة ضرورة إيلاء مكانة متميزة للتعاون جنوب / جنوب في السياسة الخارجية للبلدان ، وإضفاء الطابع المؤسسي على شبكة من الجهات الفاعلة فيه تشمل الجهات الحكومية وغير الحكومية (القطاع الخاص والقطاع المالي والمجتمع المدني) على صعيد كل بلد، فضلا عن توفير المزيد من التمويل المبتكر ، واستثمار التكنولوجيات الجديدة لتحديث الأدوات التنفيذية للتعاون.
وخلال حدث مواز نظم على هامش هذا المعرض العالمي ، قدم السيد مثقال ، بصفته رئيس المكتب المؤقت لشبكة الممثلين الفرانكوفونيين للتعاون جنوب /جنوب والتعاون الثلاثي الاطراف، خارطة الطريق التي اعتمدها المغرب من أجل هيكلة هذه الشبكة على مستوى كل بلد وداخل الفضاء الفرنكفوني.
وقد حظيت هذه الخطوة بإشادة كافة الممثلين الإقليميين لهذه الشبكة التي تضم العديد من البلدان ولا سيما من إفريقيا جنوب الصحراء.
من جهة اخرى، أجرى السيد مثقال محادثات مع عدد من المسؤولين وذلك في إطار توسيع الشبكة الدولية لشركاء الوكالة المغربية للتعاون الدولي من أجل تعزيز التعاون بين بلدان الجنوب والتعاون الثلاثي.
وفي هذا السياق، التقى السيدة أنجيلا أوسبينا دي نيكولز، المديرة العامة للوكالة الكولومبية للتعاون الدولي لتطوير برامج التعاون على المستوى الإقليمي.
كما أجرى السفير، المدير العام للوكالة المغربية للتعاون الدولي لقاءات ثنائية مع ممثلين عن منظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي والبنك الإسلامي للتنمية، الى جانب ممثلي وكالات التعاون في كل من البيرو وسنغافورة واندونيسيا

الوكالة المغربية للتعاون الدولي تشارك في الاجتماع الرفيع المستوى لتبادل المعرفة بإندونيسيا

جواد شهباوي – موطني نيوز

عرض التجربة المغربية في مجال تبادل الخبرات ودعم التنمية بإفريقيا

شاركت الوكالة المغربية للتعاون الدولي في الاجتماع الرابع رفيع المستوى لتقاسم المعرفة بين الدول المنعقد في الفترة من 15 الى 17 أكتوبر الجاري  في جزيرة بالي الاندونيسية تحت عنوان “الابداع المحلي كمحرك للتنمية الشاملة” برعاية من  مجموعة من المنظمات والوكالات اهمها البنك الاسلامي للتنمية، مجموعة البنك الدولي، الوكالة اليابانية للتعاون الدولي، التعاون الالماني والوزارات المعنية في حكومة اندونيسيا وبحضور دولي مهم، يمثل الحكومات والوكالات والهيئات والمنظمات المتخصصة.
  واستعرضت الوكالة المغربية للتعاون الدولي اثناء مشاركتها خلال ورشات هذا الاجتماع الرفيع المستوى، في المحور المتعلق بدور التعاون جنوب-جنوب والثلاثي  في نقل المعرفة و تبادل التجارب بين الدول، التجربة المغربية الرائدة في مجال التعاون مع دول الجنوب، وفقا للرؤية المندمجة لجلالة الملكة محمد السادس، نصره الله،  والتي تضع العنصر البشري في مركز كل السياسات التنموية، خاصة بإفريقيا التي تعد محورا أساسيا في السياسة الخارجية للمملكة .

كما عرضت الوكالة المغربية للتعاون الدولي، حصيلة عملها في مجالات التعاون التقني و التبادل  الطلابي والمساعدات الانسانية والتنمية البشرية، مع التأكيد على  
التعاون الثنائي والثلاثي مع عدد من المنظمات والوكالات الدولية من قبيل الوكالة اليابانية للتنمية والصندوق البلجيكي للتنمية والبنك الاسلامي للتنمية..، من اجل تبادل الخبرات لفائدة التنمية بإفريقيا.

الوكالة المغربية للتعاون الدولي ومكتب الامم المتحدة للتعاون جنوب-جنوب يوقعان على مذكرة تفاهم للنهوض بالتعاون جنوب-جنوب بإفريقيا

جواد شهباوي – موطني نيوز

جرى الْيَوْمَ الأربعاء 26 شتنبر 2018 بنيويورك، على هامش اشغال الدورة 73 للجمعية العامة للأمم المتحدة، التوقيع على مذكرة تفاهم ما بين الوكالة المغربية للتعاون الدولي ومكتب الامم المتحدة للتعاون جنوب-جنوب، اتفق الطرفان، بموجبها، على وضع اسس لشراكة مشتركة عميقة وهادفةً ترمي الى النهوض بالتعاون جنوب-جنوب، خاصة بالقارة الافريقية.
ووقع على هذه الاتفاقية كل من السفير المدير العام للوكالة المغربية للتعاون الدولي محمد مثقال، ومدير مكتب التعاون جنوب-جنوب، مبعوث الامين العام للأمم المتحدة السيد “جورج شيديك”.
وأكد محمد مثقال، السفير مدير عام وكالة التعاون الدولي ان هذه المذكرة ترمي الى وضع لبنات شراكة استراتيجية يتم من خلالها القيام بمبادرات مشتركة بين الطرفين، كما تسمح لشركاء الوكالة في المغرب بحضور مهم في مختلف الأنشطة التي ينظمها مكتب التعاون جنوب-جنوب، بالإضافة الى تنظيم تظاهرات ومؤتمرات مشتركة بين الطرفين ودعم جهود المغرب مع شركائه في ما يخص احداث وكالات التعاون في بعض الدول الافريقية الصديقة. كما أوضح المصدر ذاته ان هذه الاتفاقية ستجعل من الوكالة المغربية للتعاون الدولي بوابة افريقيا للتعاون جنوب-جنوب والتعاون الثلاثي.
من جانبه، أوضح “شيديك” ان مكتب التعاون جنوب-جنوب يستعجل التنفيذ الفعلي لهذه الشراكة مع الوكالة المغربية للتعاون الدولي بهدف تحقيق الأهداف المشتركة لتعاون جنوب فعال وقوي يعود بالنفع على دول الجنوب عامة وافريقيا على وجه الخصوص. كما نوه مبعوث الأمين العام بالالتزام الشخصي والفاعل لصاحب الجلالة الملك محمد السادس نصره الله، في دعم التعاون جنوب-جنوب والتنمية عبر العالم، خاصة بإفريقيا.

عافية صابر

عاجل : المديرية الإقليمية للتعليم ببنسليمان تشن حربا بالوكالة ضد عافية صابر

الجوي المصطفى رئيس التحرير

لا أدري لماذا أصبح القضاء في بلادنا يهان ويحتقر من طرف المجرمين والبلطجيين وهذا أمر طبيعي جدا بما أنهم أشخاص خارجين عن القانون فهو في إعتقادهم سبب سجنهم وسلبهم حريتهم، لكن الذي لا يمكن أن نقبله وهو إهانة القضاء و تحقير مقرراته من طرف مسؤولين كان المفروض فيهم تطبيقه والسهر عليه، لكن يبدوا أن القضاء بالمغرب أصبح الحلقة الأضعف في منظومتنا الديمقراطية.

واليوم سنتطرق إلى موضوع تحقير مقرر قضائي من طرف السيد المدير الإقليمي لوزارة التربية الوطنية والتكوين المهني ووو بإقليم بنسليمان.

فبعد القرار الظالم والجائر الذي إتخدته الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين لجهة الدارالبيضاء سطات في شخص مديرها ضد مؤسسة الجذور 3، والمبني على أكاذيب ومعلومات مغلوطة الغرض منها محاربة السيدة عافية صابر صاحبة مجموعة مدارس الجذور الخصوصية، التي عانت من ظلم وتسلط المسؤولين المتعاقبين على هذه المديرية منذ 15 سنة وإلى يومنا هذا.

ورغم كل هذا المكر فالقضاء المغربي كانت له وفي كل مرة كلمة الفصل رغم تملص الجهة الأخرى وإحاكتها لمقالب و دسائس من شأنها الاطاحة بمجموعة الجذور وصاحبتها، حيث وبتاريخ 07 غشت 2018 نطق الحق بكلمته في الملف عدد 2018/7106/55 حكم 1802، وحكم تطبيقا لمقتضبات المواد 1-3-4-5-7-8 و 24 من القانون رقم 90/41 المحدث للمحاكم الإدارية، بأن حكمت المحكمة علنيا ابتدائيا وحضوريا، في الشكل بقبول الطلب وفي الموضوع بإيقاف تنفيذ القرار الإداري الصادر عن مدير الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين جهة الدارالبيضاء سطات عدد 18/990 الصادر بتاريخ 18 ماي 2018 .

منطوق الحكم القضائي
منطوق الحكم القضائي

بل ذهبت المحكمة إلى أبعد من هذا وأعطت تعليلا واضحا ولاتشوبه شائبة معلنة بذلك بأن القرار المتخد هو بالفعل قرار إداري جائر وظالم من طرف الاكاديمية الجهوية للتربية والتكوين جهة الدارالبيضاء سطات الرامي إلى إغلاق المؤسسة وسحب رخصتها بدون أي سند قانوني، بحيث عللت المحكمة الإدارية منطوق حكمها بالتالي:”وحيث أنه بعد تفحص المحكمة لكافة معطيات القضية تبين لها أن من شأن نتفيذ القرار المطعون فيه أن تترتب عنه أضرار جسيمة يتعدر تداركها تتمثل في حرمان الطاعنة من تسجيل تلاميذ جدد مما سيؤثر سلبا على وضعيتها المادية وأن هذا التأثير سيمتد إلى مستخدميها من الأطر التعليمية والإدارية ولتفادي كل هذه الأضرار يبقى من باب حسن سير العدالة والحفاظ على المراكز القانونية للأطراف اعتبار حالة الإستعجال قائمة ومن جهة أخرى وبعد إجراء فحص ظاهري لوثائق الملف اتضح لها أن الوسائل المعتمدة والمسطرة في مقال دعوى الإلغاء هي وسائل على درجة من الجدية يرجع معها إلغاء القرار المطعون فيه وبالتالي تكون الظروف الإسنثنائية المبررة لايقاف التنفيد متوافرة”.

ورغم كل هذا ورغم تعليل الحكم المنطوق به ورغم تنبيه المحكمة الإدارية للأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين جهة الدارالبيضاء سطات، والتي صرحت في حكمها بالتالي :”وحيث إنه بالنظر إلى توافر الشرطين الموضوعين للحكم بإيقاف التنفيذ يكون طلب إيقاف التنفيذ مؤسس قانونا ويتعين الإسنجابة له”.

مراسلة المدير الإقليمي للتربية الوطنية ببنسليمان

لكن يبدوا أن الحقد الدفين على هذه المؤسسة وصاحبتها أعمى المسؤولين وأصبحوا هم الأمر و الناهي ولا وجود للقانون ولا حتى لسيادته وكأننا في غابة، لأن ما أقدمت علية المديرية الإقليمية للتربية الوطنية ببنسليمان أعتبره “لعب الدراري” فكيف لمؤسسة من مؤسسات الدولة أن تتلاعب وتحتقر مقررا قضائيا وتستمر في ضرب ومحاربة هذه المؤسسة رغم توصلها  بنسخة الحكم في مراسلة إدارية، وكيف لهذه المديرية بأن تقوم بالسطو على منظومة مساؤ الخاصة بهذه المؤسسة وتسحب منها لوائح مؤسسة جذور 3 وتقوم بتوزيعهم على المؤسسات التعليمية العمومية بجماعة بوزنيقة بتاريخ 14 شتنبر الجاري علما أن الحكم الرامي بإقاف التنفيذ كان في شهر غشت المنصرم، أليس هذا هو العبث والإستهتار بمستقبل مؤسسة تعليمية وبالتالي ضرب فئة عريضة من المستخدمين إداريين وتربويين وأعوان وتعريضهم للبطالة والتشرد.

لائحة عدد التلاميذ الجذور 3
لائحة عدد التلاميذ الجذور 3

أقولها وأتحمل المسؤولية الكاملة بالفعل ما تقوم به المديرية الإقليمية ببنسليمان هو “لعب الدراري” وتحدي واضح للقضاء وحقد دفين ونوايا مبيتة اتجاه مؤسسة تشغل أزيد من 100 أسرة، بل هو ضرب لمصداقية خطابات عاهل البلاد الملك محمد السادس بتشجيع الإستثمار كيفما يقول المغاربة باللغة الدارجة “مانضتهم طالعة الله يشعل العافية في هذا البلاد” فهذا هو شعارهم وإلا كيف تفسرن أن هذه المديرية تسابق الزمن لإطاحة بهذه المؤسسة وكأنها إستثناء في هذا الإقليم وفي هذا البلد بكامله فبالأمس كان توزيع تلاميذ مؤسسة الجذور 3 بدون علمها بالرغم أن من بين التلاميذ الموزعين من بذمته أموال لفائدة المؤسسة فمن يتحمل مسؤولية إستخلاص ما بذمتهم؟ واليوم قامت المديرية وفي خطوة يائسة تدل على مدى الحقد الذي تحمله أو يحمله بعض المسؤولين لهذه السيدة و مؤسساتها بنشر لائحة المؤسسات المرخصة ببوزنيقة خطوة بالفعل تنطوي على الخبث الهدف منها واضح وإذا ظهر السبب بطل العجب والسبب هو الإطاحة بعافية صابر ومؤسساتها ومسح إسمها من الوجود لكن هيهات فقد راهنتم على الحصان الخاسر ولعبتم مع الشخص الخطأ فهذه السيدة لا تعترف يشطحاتكم بل إمانها كبير في الله ومن بعده الملك ثم الثضاء وما أدراك ما القضاء، فكل من يعتقد أنها ستنحني أمامه فما عليه سوى أن يعيد ترتيب أوراقه ويعيد حساباته.

الوكالة المغربية للتعاون الدولي

الوكالة المغربية للتعاون الدولي تبصم على مشاركة متميزة في فعاليات الدورة الثانية للمؤتمر الدولي حول حوار الثقافات والديانات

جواد شهباوي – موطني نيوز

تشارك الوكالة المغربية للتعاون الدولي، في فعاليات الدورة الثانية للمؤتمر الدولي حول حوار الديانات والثقافات المنظم بمدينة فاس تحت الرعاية السامية لصاحب الجلالة الملك محمد السادس نصره الله، أيام 10 11 12شتنبر الجاري.

وشكل رواق الوكالة بالجامعة الاورومتوسطية بفاس، آلية للتعريف بالدور الرائد الذي تقوم به المملكة المغربية على المستوى القاري في تعزيز التعاون الثلاثي لصالح افريقيا، كما تم استعراض الإنجازات الرئيسية التي حققتها الوكالة المغربية للتعاون الدولي في تنفيذ البرامج، التي تهتم بمشروعات التنمية البشرية في افريقيا، وكذا استعداداتها للتهيئ للقمة السابعة عشرة لمؤتمر إطلاق شبكات الفاعلين الفرانكوفونيين من اجل التعاون الثلاثي جنوب جنوب.

الوكالة المغربية للتعاون الدولي
الوكالة المغربية للتعاون الدولي

وفي نفس السياق، تم عرض مجموعة من اللوحات التشكيلية للطلبة الأفارقة المقيمين بالحي الجامعي الدولي تفاعل معها زوار الرواق.

وعرفت الدورة الثانية للمؤتمر الدولي حول حوار الديانات والثقافات، تلاوة الرسالة الملكية السامية الموجهة إلى المشاركين في هذه الدورة، والتي أكد فيها جلالته أن تعايش الثقافات يرتبط ارتباطا وثيقا بثقافة الحوار، وهو ما يطبع التجربة المغربية، حيث تجسد التعايش بين الثقافات من خلال وحدة المغرب، التي تشكلت بانصهار مكوناته العربية، والأمازيغية، والصحراوية الحسانية، والغنية بروافدها الإفريقية والأندلسية والعبرية والمتوسطية”.

الوكالة المستقلة لتوزيع الماء والكهرباء

نقابيون بالجديدة يطبقون مبدأ اللهم أرحمني وأرحم وليداتي …

عتيقة يافي – موطني نيوز

لا حديث لساكنة الجديدة الغاضبة إلى عن تصرف بعض النقابيين، وذلك عندما إكتشفوا أن لوائح المرشحين لإجتياز إمتحانات الولوج للوكالة المستقلة للماء والكهرباء بالجديدة لاتضم أبناء الساكنة ممن يستحقون عن جدارة وإستحقاق أن يكونوا ضمن الأوائل بهذه اللوائح، لكن الواقع المر شيء أخر.

فبحسب مصادر لموطني نيوز فإن من بين المنعم عليهم والمحظوظين بمدينة الجديدة أبناء بعض النقابيين “يا حسرة” ممن إستغلوا نفوذهم لإدراج أسماء أبنائهم، خصوصا إبنة أحد النقابيين والذي ورد إسمه كرئيس وعضو لعدة جمعيات حقوقية ورياضية، والذي كان حريا به أن يكون قدوة للساكنة التي كانت تعتبره إلى زمن قريب مدافعا عن الحق والشرف، ليتأكدوا اليوم أن كل تلك الشعارات لم تكن سوى أقنعة تستغل لأغراض شخصية بعيدة كل البعد عن النضال أو حتى الدفاع عن المستضعفين، ومن حقنا أن نوجه سؤال عريض لكل مناضل أو نقابي سقطت اليوم أقنعته أينكم واحترام مبدأ المنافسة الشريفة ونكافئ الفرص بين أبناء الشعب لإجتياز هذا الإمتحان.

وتجدر الإشارة إلى أن عدد كبير من أولياء الأمور عبروا عن استياءهم من الطريقة المقززة والمردودة على أصحابها اللذين إستغلوا مناصبهم من أجل إدراج أسماء أبناءهم وبناتهم، وهو ما إضطر الساكنة إلى مراجعة حساباتها في تصرفات من باتوا يدعون النضال بعدما إكتشفوا أنهم يحشرون أنفسهم في كل شاردة وواردة بتدخلهم في كل الشؤون القانونية والإجتماعية والسياسية والإقتصادية وحتى الرياضية لم تسلم منهم، شعارهم الخالد “أنا ومن بعدي الطوفان”وذلك بالركوب على حراك الشارع بالجديدة الغرض منه الضغط على المسؤولين وأرباب الشركات على حد سواء والهدف معلوم ولم يعد يخفى على أحد.
هذا وقد بلغنا أن الساكنة وكل من تم إقصاء أبنائه، أنهم يناشدون السيد العامل بالإقليم لدخول على الخط والحيلولة دون تكريس سياسة الزبونية والمحسوبية والمحاباة التي باتت تتخبط فيها مدينة الجديدة، لإعطاء الشباب حقهم في الشغل الذي يكفله لهم الدستور في إطار المنافسة الشريفة، أما بخصوص المستغلين لمناصبهم وصفاتهم النقابية فقد إنكشف اليوم للعيان حقيقتهم وسقطت الأقنعة وتعرت الوجوه وبانت صفرة ملامحها الكالحة
فالوجوه المتلونه كشفت عن النفوس المريضة الزائفة وذلك برفع الستار عنها حتى بانت للجديديين على حقيقتهم.